东莞市粤华学校教师招聘简章
一、简介
东莞市粤华学校是一所集小学、初中、高中、国际部于一体的全日制、全寄宿制大型高端民办学校。学校背枕黄公山，毗邻同沙水，坐落在市区两大 绿肺 ——同沙生态园和虎英公园之间。学校占地300余亩，现有141个教学班，师生近7000人，是东莞市最美校园。
学校秉承 大德立业，教育报国 的办学宗旨和 育时代英才，铸百年名校 的办学目标，遵循 立德树人，多维出彩 的办学理念及 平安粤华、质量粤华、特色粤华、创新粤华 的办学方针。实行 十八字德育工作方略 指导下的三全德育、主题德育、活动德育，以及 十八字教学工作方略 指导下的集体备课导学案制、小组合作导师制、6+2智慧课堂、四清管理等育人模式，在德育、教学、艺体特色教育方面均取得了可喜成绩。
二、质量立校
多年来，学校一直坚持 质量立校 。学校教育质量的显著特征是： 低进高出、中进优出、优进尖出 ，屡创粤华办学奇迹。以2018——2019学年度为例：
小学部在2019年小升初考试中总分平均分位列东城街道民办小学第二名。其中谢慰儿同学以296.5的优异成绩勇夺东城街道B卷状元。
初中部在2019年中考成绩总平均分637分，超市平均分34分，稳居全市优质名校第一方阵。高分段人数爆发式增长，740分有8人、730分以上有18人，700分以上有68人。赵冬芳同学文化课总分达765分（裸分），位列东莞市第5名。文化课满分人数倍增，达80多人。体育科满分率达99%以上。超莞中线的人数和去年比增加了10人。
高中部在2019年高考中，粤华学校有41位同学被双一流大学录取，在东莞市公民办38所高中里名列第五。其中伍涵考取清华大学；熊泓森考取中国科技大学；赵程东阳考取武汉大学，洪梓栋，翟沛诚考取南京大学；何家乐等9位同学考取中山大学，范俊文等6位同学考取北京师范大学。国际部姜抒盈同学考入北京大学。
特别要提到的是我校的美术高考成绩：伍涵同学考取清华大学；甄婉妍等6位同学考取中央美术学院；郑林考取中国美术学院；饶思涵考取东华大学；李洁婷考取江南大学；植天树等8位同学被其他八大美院录取。
三、多样化适性课程选择
学校多年来坚持 增值发展，双证毕业，本土情怀、国际视野 教育特色；以课程为支撑，来推动粤华学校六项核心素养独特育人目标（学会与人交往的基本礼仪；能写一手好字；爱阅读、能写作、口才好; 有一口流畅的日常英语；有一项艺术特长；有一项喜爱的健身运动）的具体落地。
学校构建了 适性 课程体系，现有各类校本精品选修课程近两百门；有各类学生社团一百余个；学生在对课程的充分自主选择中寻找兴趣、培养兴趣、发展兴趣，实现个人潜能的最大开发。实施选课走班、一人一张课表，构建了真正适应每个学生个性需要的、学生能够自由选择的、指向个体全面而独特发展的课程体系；从而打造了适切学生不同天性、个性、秉赋的适性教育，为促进学生终身发展打下深厚的课程底色，也有效提升了学校的办学品质。
学校尤为重视教育科研和学科竞赛， 科研兴校 。历年来，师生获国家级奖项220余项；获省级奖项350余项；获市级、区级奖项近1100余项。粤华学校总校长兼高中部校长曾文明先生主持的课题研究成果《 传承好家风，培养好孩子 的研究与实践》、《基于学生核心素养提升的东莞市粤华学校智慧课堂教学模式建构研究》分别被教育部基础教育课程教材发展中心评为一等奖；被教育部中国智慧教育督导总课题组专家委员会评为全国教育科学研究成果一等奖。粤华学校教小学部萧欣粦校长主持的课题《寄宿制学校少年儿童劳动习惯养成教育的实践研究》荣获《广东省中小学教育创新成果奖》三等奖。
一、招聘岗位
小学、初中、高中各学科特聘教师
二、招聘条件
1.师德条件：遵纪守法，师德高尚，热爱民办教育事业，具有良好的心理素质，强烈的事业心和责任感，追求**，善于学习。
2.形象条件：仪表端庄，举止高雅，谈吐文明。
3.年龄条件：教师年龄一般不超过40岁， 教学能手 学科带头人 骨干教师 等可以放宽年龄至45岁，特别优秀的教师可以将年龄放宽至50岁左右。
4.身体条件：身体健康，无传染病和不良病史以及不良习性。
5.学历条件：须具有本科及以上学历。
6.优先条件：特级教师和曾获得市级以上 教学能手 学科带头人 骨干教师 优秀教师 模范班主任 等称号者，有民办教学教育经验或海外教育背景者予以优先考虑。
三、工资及福利待遇
1、特聘老师的工资，小学16——28万，初中18—30万，高中22—40万。
2、保险：按照东莞市的相关政策为在职教师购买五险一金。
四、应聘方法
1.简历投递方法：
（1）可在我校指定的招聘网站—师迅宝教师招聘网直接投递；
（2）将简历发送至我校邮箱gddgyhxx@163.com ；
（3）将纸质简历快递至我校
地址：广东省东莞市东城区同沙社区粤华路一号
收件：办公室常老师
邮编：523127
电话：0769-26622812
2.所需应聘材料：个人简历、身份证、毕业证、学位证、教师资格证、职称证等原件（应届毕业生提供就业推荐表、大学成绩单（含综合排名））、一张全身生活照片及获奖证书的复印件。
3.应聘者应恪守诚信，学校拒绝伪造文件等不诚实行为。
4.面试考核时间：以电话通知面试时间
5.其他程序：面试考核合格者将与学校签订正式的劳动用工合同（应届生还需签订三方协议）。
